Personalas, personalo valdymas

Beveik visi kiekvieną dieną mėginame kažką kažkuo įtikinti. Mėginame klientus įtikinti pirkti mūsų prekes/paslaugas, kolega, šeimos narius – įgyvendinti pokyčius ir padaryti „ko mums reikia“.

Kiekvieną kartą, kai mėginame įtikinti kitus pasikeisti, susiduriame su pasipriešinimu. Natūralu, kad toks pasipriešinimas skatina mus nelabai gerai galvoti apie oponentus – kad jie yra nelabai protingi, užsispyrę ir pan.

Tačiau ar tikrai problema kituose ? O gal mes paprasčiausiai nemokame „parduoti“ idėjos ?

Kaip įveikti žmonių pasipriešinimą ir parduoti idėjas ?

Webinaro laikas: 2012-02-22 (trečiadienis), 20:00-21:30

Lektorius: Nerius Jasinavčius

Kaina: "Verslo akademijos" nariams nemokamai

Webinaro metu sužinosite:

• Ar tikrai žmonėms įgimta priešintis pokyčiams
• Kodėl žmonės priešinasi pokyčiams
• Kokie yra pasipriešinimo pokyčiams etapai
• Koks turi būti idėjos pardavimo procesas

Webseminare galės dalyvauti tik užsiregistravę klausytojai, todėl nedelskite (vietų skaičius didelis, bet ribotas)

Sėkmingai milijoninės apyvartos verslą visame pasaulyje plėtojančios firmos „galvos“ dalijasi žemiškais patarimais, kuriuos patys atrado ir patikrino dirbdami, o ne skaitydami ekonomikos teorijas. Jų įsitikinimu, daugelis visuotinai priimtų teiginių ir metodų, kaip daryti verslą, yra klaidingi arba neveiksmingi. Autoriai trumpai ir vaizdžiai atskleidžia, kodėl taip yra, ir pateikia genialiai paprastas taisykles sėkmingai pradėti ir vystyti verslą, kuris teikia pasitenkinimą ir neapsunkina gyvenimo.

Ilgalaikė kompanijos sėkmė pirmiausia priklauso nuo jos vadovo ir lyderio sugebėjimų bei žinių. Vadovai, kuriems teko vesti įmones per įvairiausių permainų laikus, įgudo prie to prisitaikyti, suvokė ir išmoko kurti kompanijų veiklos strategijas ir jas koreguoti, atsižvelgdami į pokyčius rinkoje, konkurentų veiksmus ir kitus veiksnius. Tačiau žinome nemažai pavyzdžių, kuomet gerai parengta ir profesionaliai suplanuota verslo strategija nebuvo tinkamai įgyvendinta.